什么樣的人才能當勞模
安徽省100位全國勞動(dòng)模范和全國先進(jìn)工作者,在人民大會(huì )堂隆重接受黨中央和國務(wù)院的表彰,他們立足本職,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻,勇于創(chuàng )新,在各自的崗位上創(chuàng )造了不凡的業(yè)績(jì)。
王小勇是一名城管,謝雙磊是一名農民工,余紅生是一位強制隔離戒毒所民警,楊苗苗是一位公交車(chē)駕駛員,過(guò)仕剛是一位企業(yè)經(jīng)營(yíng)者……新當選的勞模們分布在安徽省的各行各業(yè),在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、節能減排、安全生產(chǎn)、自主創(chuàng )新、社會(huì )保障、文化教育等方面做出突出貢獻。
據了解,此次安徽省接受表彰的全國勞動(dòng)模范有76名,全國先進(jìn)工作者有24名。其中,性別方面:男性80人,女性20人。年齡方面:30歲以下2人,31歲至40歲19人,41歲至50歲41人,51歲至60歲35人,61歲以上的3人。政治面貌方面:中共黨員83人,共青團員1人,民主黨派3人,群眾13人。人員分布方面:企業(yè)職工54人,農民22人,機關(guān)事業(yè)單位24人。
“每個(gè)人的崗位不同,但都是對國家的整體發(fā)展有益處的,給國家做出了重大貢獻。私營(yíng)企業(yè)主創(chuàng )造了價(jià)值,解決就業(yè)問(wèn)題,上繳稅收,對社會(huì )的貢獻也很大。不同的時(shí)代,榜樣的標準也可以多樣化。”省總工會(huì )相關(guān)負責人說(shuō)。
時(shí)代不一樣了,衡量勞動(dòng)的標準也不一樣。隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展,一些新興行業(yè)、新興崗位也進(jìn)入到勞模評選的行列。但是不論時(shí)代怎么變,“勞模要姓勞”不能變,這是勞模們的共識。
“不管是腦力勞動(dòng)者,還是體力勞動(dòng)者,不管是在基層一線(xiàn)還是在管理崗位,評選出來(lái)的勞模既體現時(shí)代特征,也堅持基層一線(xiàn)這條主線(xiàn)。”全國勞模、蚌埠市公交集團司機楊苗苗說(shuō)。
省精神文明建設協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)崔躍松認為,勞模不僅具有高超的技能,而且要具有高貴的品德。“每一個(gè)勞模,都能給周?chē)娜藗儙?lái)動(dòng)力和溫暖。他們既堅守著(zhù)自己的崗位,又堅守著(zhù)自己的品格。甘于勞動(dòng),甘于艱苦,甘于付出,甘于平凡。”崔躍松說(shuō)。新時(shí)代的勞模絕非僅僅是工作上的牛人,更是生活中的好人。在采訪(fǎng)中,記者發(fā)現新當選的全國勞模和全國先進(jìn)工作者當中,勞模被評為“中國好人”比例相對比較高,很多勞模用自己心里的一盆火,點(diǎn)亮周?chē)囊黄臁?span style="display:none">psK安徽網(wǎng)庫 地方門(mén)戶(hù)新聞?wù)?/span>
現實(shí)感受:
勞模在社會(huì )起到哪些作用
這是一個(gè)利益多元、思想交織的時(shí)代,難免存在雜音、噪音、問(wèn)題和困惑。一段時(shí)間以來(lái),在一些人的心目中,勞模的光芒有些黯淡了,學(xué)勞模的熱度有些冷卻了,勞模越來(lái)越遠了……
“什么是成功,一些人拿市場(chǎng)經(jīng)濟的思維模式來(lái)衡量人生的價(jià)值,以為發(fā)了大財、做了大官或出了名的人,才是最成功的人。”一家企業(yè)的員工李先生說(shuō)。不可否認,拜金主義、享樂(lè )主義的思潮有所抬頭,沖擊著(zhù)人們的價(jià)值觀(guān)、勞動(dòng)觀(guān)。
剛剛落幕的慶祝“五一”國際勞動(dòng)節暨表彰全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者大會(huì ),安徽省100位全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者走進(jìn)人民大會(huì )堂,“勞動(dòng)創(chuàng )造價(jià)值,就像習總書(shū)記所說(shuō)的,全社會(huì )都要以辛勤勞動(dòng)為榮、以好逸惡勞為恥,任何時(shí)候任何人都不能看不起普通勞動(dòng)者,都不能貪圖不勞而獲的生活。”安徽省全國勞動(dòng)模范謝雙磊說(shuō)。
勞動(dòng)模范生動(dòng)詮釋了核心價(jià)值觀(guān),發(fā)揮了骨干作用、帶頭作用、橋梁作用,是全社會(huì )的寶貴精神財富和強大精神力量。
“作為一名老勞模,特別是作為一名老黨員,應當給年輕人樹(shù)立一個(gè)榜樣,多關(guān)心他們,幫助他們進(jìn)步,培養新人,這樣才能保持班組的朝氣與活力。”全國勞模許啟金說(shuō)。在他的表率作用下,許啟金式的人物不斷涌現,廖志斌、張明、吳偉、李德波等年輕骨干迅速成長(cháng),形成了“70后、80后、90后”的階梯狀業(yè)務(wù)精英團隊。
2010年,許啟金新收了10個(gè)“80后”徒弟,有針對性地進(jìn)行一對一輔導,徒弟們很快都能夠獨立完成難度較大的檢修工作。2012年4月至11月,在全國第八屆電力行業(yè)職業(yè)技能大賽上,其中3人獲得了全國電力行業(yè)技術(shù)能手和優(yōu)秀選手稱(chēng)號。 “有老勞模的團隊,就會(huì )涌現出新勞模。人心齊,泰山移,勞模在單位中起到了帶頭作用、骨干作用和橋梁作用。 ”省總工會(huì )相關(guān)負責人說(shuō)。勞動(dòng)模范作為工人階級中一個(gè)閃光群體,在各自單位、行業(yè)發(fā)揮骨干帶頭作用,做好“傳、幫、帶”,影響一批、帶動(dòng)一片,產(chǎn)生合力、形成氛圍,弘揚老傳統、傳遞正能量的遞增效應十分明顯。
時(shí)代價(jià)值:
埋頭苦干的勞模精神過(guò)時(shí)了嗎
“我當勞模的年代,比誰(shuí)更能吃苦,比誰(shuí)更能流汗。如今,社會(huì )和時(shí)代則更需要智慧和知識,更需要創(chuàng )造性的勞動(dòng)。”老勞模金秀蘭說(shuō)。她告訴記者,1950年冬,她帶領(lǐng)12位小姐妹奔赴新濉河工地,她和幾位姐妹腳上生了凍瘡,仍然日夜戰斗在淮堤上。第二年,她榮獲“全國特等治淮勞動(dòng)模范”稱(chēng)號。
過(guò)去的勞模,大多以實(shí)干和苦干著(zhù)稱(chēng)。他們熱愛(ài)本職工作,甘于無(wú)私奉獻,不怕臟、不怕苦、不怕累。無(wú)論在什么崗位上,都比別人干得多、干得好、干得精。
“最早的勞模很多是小學(xué)畢業(yè),有的是木匠、泥瓦工……在改革開(kāi)放新時(shí)期,新一代勞模更多要靠巧干,用知識和技能創(chuàng )造財富。”省總工會(huì )相關(guān)負責人說(shuō)。他介紹,早期的勞模評選,大部分是來(lái)自生產(chǎn)一線(xiàn)的工人、農民,知識型、創(chuàng )新型的技工勞模較少。改革開(kāi)放后,勞模中知識型、創(chuàng )新型人才明顯增多。
無(wú)論時(shí)代如何改變,無(wú)論勞動(dòng)形態(tài)怎樣變化,偉大的勞模精神、勞動(dòng)精神價(jià)值永恒,社會(huì )主義國家廣大勞動(dòng)者的主人翁地位不會(huì )改變。新時(shí)期勞模精神不僅體現在艱苦創(chuàng )業(yè)、踏實(shí)苦干,更表現為不斷學(xué)習新知識,刻苦鉆研新技術(shù),努力掌握新本領(lǐng),自覺(jué)把人生理想、家庭幸福融入國家富強、民族復興的偉業(yè)之中。
“我每天下班后,都要在辦公室關(guān)起門(mén)學(xué)習兩個(gè)小時(shí),只有不斷地學(xué)習充電,才能保持技術(shù)的前沿優(yōu)勢。”全國勞動(dòng)模范、淮南平圩發(fā)電有限責任公司生產(chǎn)技術(shù)部胡磊說(shuō)。從2004年參加工作起,他勤奮好學(xué),刻苦鉆研,成長(cháng)為國家級技術(shù)能手。
從“晴天一身汗,雨天一身泥”到“知識型、創(chuàng )新型、智慧型”,幾十年來(lái)勞模的結構在變、形象在變、工作方式在變,但不變的是他們執著(zhù)于事業(yè)、不斷超越的熱情和愛(ài)崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神。
勞模寄語(yǔ)
譚艷芳(安徽協(xié)和成藥業(yè)飲片有限公司):事無(wú)大小之分、職業(yè)無(wú)貴賤之別,就看我們用什么樣的心態(tài)來(lái)對待。把每件簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單,把每件平凡的事情做好就是不平凡。
王樹(shù)成(安徽省郵政公司蚌埠市分公司):愛(ài)崗敬業(yè)服務(wù)用戶(hù),扎根基層多做貢獻。
李躍波(安徽日報報業(yè)集團):仰望星空、追夢(mèng)尋夢(mèng),腳踏實(shí)地、筑夢(mèng)圓夢(mèng)。
張建業(yè)(安徽文王釀酒股份有限公司):用辛勤和汗水釀造卓越品質(zhì),以態(tài)度和品格鑄就多彩人生。
黃春燕(安徽博微長(cháng)安電子有限公司):肯吃苦,汗水澆灌美麗之花;樹(shù)信念,小工人成就大夢(mèng)想。
李鴻(馬鞍山市聯(lián)合運輸有限責任公司):存鴻鵠志,高飛不停翅;懷感恩心,奉獻無(wú)盡時(shí)。
盧禮華(奇瑞商用車(chē)安徽有限公司工程研究院):為一群癡心造車(chē)的人,為一個(gè)自主汽車(chē)的夢(mèng),我們一直在路上。
曹杰(銅陵市三佳電子集團有限責任公司):扎根半導體封裝事業(yè);務(wù)實(shí)、開(kāi)拓、創(chuàng )新;創(chuàng )造價(jià)值,貢獻社會(huì )。
王建偉(池州市貴池區梅村鎮霄坑村):干有利于群眾的事最快樂(lè ),做鄉親們需要的人最幸福。
呂慶(安慶市恒昌機械制造有限責任公司):走自主創(chuàng )新之路,創(chuàng )國際知名品牌,讓中國恒昌制造享譽(yù)世界。
金玉琴(黟縣洪星鄉紅光村):持之以恒,盡力盡責——民富村強是我永恒的夢(mèng)。
陳劍峰(上海鐵路局合肥車(chē)輛段):為了鐵路運輸安全,我甘愿做一只勤于排查車(chē)輛病害的“啄木鳥(niǎo)”,祈愿祖國鐵路事業(yè)這棵大樹(shù)永遠枝繁葉茂,生機勃勃!
韓明道(全椒縣瓦山林場(chǎng)):人有了信念,日子就不苦了,平凡的崗位一樣能實(shí)現人生價(jià)值。
余紅生(安徽省寶豐強制隔離戒毒所):老老實(shí)實(shí)做人,認認真真做事,清清白白做官。祝愿祖國繁榮昌盛,人民幸福安康!愿把我畢生精力獻給黨的戒毒事業(yè)。
張德元(安徽大學(xué)):鉆研窮人經(jīng)濟學(xué),做好學(xué)生大朋友。
潘苗苗(安徽省鳳寶糧油食品集團有限公司):勵精圖治辦好企業(yè),不遺余力奉獻社會(huì )。
孫明霞(淮南市直機關(guān)幼兒園):點(diǎn)亮孩子的天空,照亮中國的明天。
石民(淮北礦業(yè)集團勘探工程有限責任公司):人生的歷程在于奮斗,生命的價(jià)值在于奉獻。
靳素華(安徽江淮汽車(chē)股份有限公司技術(shù)中心):堅持學(xué)習創(chuàng )新,堅持自主研發(fā)團隊能力培育,更加努力地為社會(huì )需求、為行業(yè)科技進(jìn)步作出貢獻。
王浩波(合肥豐樂(lè )種業(yè)股份有限公司):向下扎根,往上結果,真誠的汗水必將澆灌出甜蜜的瓜果。
數說(shuō)勞模
總體情況
幫扶救助
2005年原省人事廳、省總工會(huì )、省財政廳聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于對部分省部級勞動(dòng)模范實(shí)行幫扶救助的意見(jiàn)(皖人發(fā)〔2005〕53號),省部級勞模實(shí)行幫扶救助正式啟動(dòng)。
2006年省財政撥付252.768萬(wàn)元,作為“低收入補助金”和“特殊困難幫扶金”,對困難勞模專(zhuān)項救助。
2010年省人社廳、省總工會(huì )、省財政廳再次聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于調整部分生活困難省部級勞模幫扶救助標準的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕65號),文件要求多方配合,深入調查摸底,根據實(shí)際情況調整部分生活困難省部級勞模幫扶救助標準,省財政專(zhuān)項資金增加到852.038萬(wàn)元。
2013年為加大幫扶力度,省總工會(huì )分別對全國勞模和省部級勞模參加養老、醫療、失業(yè)等社會(huì )保險的落實(shí)情況進(jìn)行了專(zhuān)題調研,及時(shí)向省委、省政府進(jìn)行匯報,并提出有關(guān)幫扶救助生活困難勞模的建議和意見(jiàn),當年幫扶資金增加到1604.8萬(wàn)元。
2014年,根據省政府專(zhuān)題會(huì )議紀要第124號精神,2015年春節期間,省財政撥付專(zhuān)款370.4萬(wàn)元,對省部級困難勞模每人增加發(fā)放1000元春節慰問(wèn)金。從今年起,省勞模“三金”2000多萬(wàn)元已納入財政預算,救助資金大幅度提高,幫助一些生活暫時(shí)出現困難的勞模渡過(guò)了難關(guān)。今年2月份,省總工會(huì )發(fā)出通知,將從2015年起撥出100萬(wàn)元專(zhuān)款,為80歲以上省部級勞模發(fā)放高齡補貼。
截至2015年,省部級勞模“兩金”累計發(fā)放9535.9萬(wàn)元,幫扶低收入、患大病、遭受意外災害等造成生活困難的省部級勞模48000多人次,幫助部分勞模解決了實(shí)際困難,讓他們真實(shí)體會(huì )到黨和政府的關(guān)心和關(guān)愛(ài),也充分享受到經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展成果。中央財政連續10年向全國勞模發(fā)放生活困難幫扶資金,從20O5年的227萬(wàn)余元增長(cháng)到2014年的923萬(wàn)元,幫扶金總額增加了4倍。到目前為止,全國勞模“三金”累計已達5738萬(wàn)元,幫助困難勞模6000多人次,全國勞模生活困難問(wèn)題基本得到解決。
重視關(guān)愛(ài)
省委、省人大常委會(huì )、省政府、省政協(xié)領(lǐng)導連續十多年出席慶祝“五一”大會(huì )和表彰活動(dòng),向廣大勞動(dòng)模范和職工致以節日的問(wèn)候和崇高的敬意。每逢節假日,省總工會(huì )會(huì )同相關(guān)部門(mén),深入基層慰問(wèn)節日期間仍堅守崗位的一線(xiàn)勞模,走訪(fǎng)看望困難勞模,送去鮮花和慰問(wèn)金。
近年來(lái),省總工會(huì )積極組織勞模進(jìn)京參加國慶或“五一”慶典、觀(guān)光活動(dòng),組織部分在肥的全國勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者和全國五一勞動(dòng)獎?wù)芦@得者,參加安徽省慶祝建國65周年、新春交響音樂(lè )會(huì )和新年團拜會(huì )等活動(dòng)。
為關(guān)愛(ài)勞模身心健康,常年組織勞動(dòng)模范療養體檢,僅2014年,就組織1000多人次的勞模參加了療休養,其中,207名全國勞模分別到北京、廈門(mén)、三亞、桂林等地參加全國總工會(huì )舉辦的療休養活動(dòng)。省總工會(huì )安排200萬(wàn)元省部級勞模療休養專(zhuān)項資金,全省各條戰線(xiàn)700多名勞模分7個(gè)批次,歷時(shí)兩個(gè)月在安徽工人療養院進(jìn)行勞模療休養活動(dòng)。同時(shí),定期組織勞模體檢,創(chuàng )建勞模創(chuàng )新工作室、舉辦勞模大講堂等活動(dòng),為勞模開(kāi)展學(xué)習、交流、互助活動(dòng)搭建平臺,在全社會(huì )營(yíng)造出“尊重勞模、崇尚勞模、學(xué)習勞模、爭當勞模”的濃厚氛圍。