為進(jìn)一步優(yōu)化法援服務(wù)水平,提升法援工作質(zhì)量,烈山區法律援助中心以“三優(yōu)舉措”加強法援隊伍建設。2022年以來(lái),我中心開(kāi)展旁聽(tīng)活動(dòng)21次,累計案件回訪(fǎng)241件,收獲錦旗3面,開(kāi)展律師培訓4次。
一是優(yōu)化烈山區法律援助中心隊伍結構。我中心現有工作人員4名,在能夠做到分工明確,落實(shí)專(zhuān)人負責的同時(shí),時(shí)刻關(guān)注法援工作動(dòng)態(tài),精細化規章制度,有針對性處理工作銜接、人員工作量分配不均等問(wèn)題,為全區法律援助工作提質(zhì)增效奠定了堅實(shí)的組織保障。
二是優(yōu)化案件指派系統。我中心依據律師能力、特長(cháng)等對律師進(jìn)行分類(lèi),合理指派案件承辦人員。同時(shí),在原有法援律師隊伍的基礎上,不斷吸納優(yōu)秀律師,剔除劣跡律師,并定期開(kāi)展律師道德、業(yè)務(wù)知識培訓學(xué)習,為有效提升法援案件質(zhì)量提供良好的人才保障。
三是優(yōu)化法援律師工作監督管理。我中心在嚴格評查法援律師案件的同時(shí),暢通受援人熱線(xiàn),不定期、多頻次開(kāi)展案件旁聽(tīng)、回訪(fǎng)、司法單位評查等活動(dòng),時(shí)刻關(guān)注案件進(jìn)展,提升律師辦案效率,督促法援律師認真履行職責,為維護受援人合法權益提供制度保障。(烈山區司法局 朱佳。